Почему работодатели нарушают закон, предписывающий сокращать продолжительность рабочего времени при температуре выше 28 градусов?

10.03.2020 10:50

Я боюсь ошибиться, но на память приходит документ под названием ФЗ №52 «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения». В рамках этого закона существуют «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений»...

Об этом сообщает Руспрес

Возможно, существуют более современные нормативные акты, тогда пускай Сергей Валерьевич Шерстобитов или иные правоведы меня поправят..
Но в любом случае хотелось бы узнать позицию ответственных чиновников по данному вопросу...

Антон Васильев, 12.07.2010 09:31
Так давайте вся страна возьмёт и уйдет с работы..так наверное всем лучше будет...

Konstantin Kalinichenko, 12.07.2010 09:41

Доцент

Как бы хотелось узнать не эмоциональную т.з., а позицию насчет соблюдения законодательства...

Сергей Аржаников, 13.07.2010 17:51

Председатель Государственного комитета Псковской области по труду и занятости населения

Уважаемый Константин!
По нашему мнению, серьёзно стоит вопрос с перегреванием при работах вне помещений. Критерии безопасности условий труда при перегревании, в том числе предельно-допустимые уровни воздействия, устанавливаются санитарными правилами. Например, СанПиН 2.2.23.1384-03 «Гигиенические требования к организации строительного производства и строительных работ» определяет гигиенические требования к организации работ в условиях нагревающего микроклимата для работников строительных профессий и должностей. Согласно выше указанному СанПиН, в целях профилактики перегревания работников при температуре воздуха выше допустимых величин, пребывание на рабочих местах следует ограничить, при этом среднесменная температура воздуха не должна выходить за пределы допустимых величин температуры воздуха для соответствующих категорий работ. Работники, подвергающиеся тепловому облучению в зависимости от его интенсивности обеспечиваются соответствующей спецодеждой. Для оптимального водообеспечения работающих целесообразно размещать устройства питьевого водоснабжения (установки газированной воды-сатураторы, питьевые фонтанчики, бачки и т.п.) максимально приближенными к рабочим местам. Для восполнения дефицита жидкости целесообразно предусматривать выдачу работающим чая, минеральной щелочной воды, молочнокислых напитков, клюквенного морса.
Государственный санитарно-эпидемиологический надзор и контроль за выполнением Санитарных правил осуществляется Управлением Роспотребнадзора по Псковской области (г. Псков, ул. Гоголя, д. 21а, тел. 66-28-20). Государственный надзор и контроль за соблюдением нормативных требований охраны труда осуществляет Государственная инспекция труда в Псковской области (г. Псков, ул. Новоселов, д. 11а, тел. 51-00-20).
Работники могут обратиться с заявлением в эти организации, устанавливающие ответственность работодателя и должностных лиц за нарушение указанных требований.

Алексей Егоров, 12.07.2010 09:47