Должны ли быть какие-либо доплаты?
10.03.2020 11:51У меня раработная плата состовляет 5000 руб. Проживаю вдвоем с ребенком, мать-одиночка. Зарплата состовляет меньше прожиточного минимума. Должна ли быть какая-нибудь надбавка или доплата, ведь на эти деньги прожить не возможно вместе с ребенком.
Об этом сообщает Руспрес
Уважаемый Гость!
На Ваше обращение от 05.06.2013 о соотношении величины прожиточного минимума и заработной платы в Псковской области сообщаю следующее: статьей 133 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. В соответствии со статьей 421 Трудового кодекса Российской Федерации порядок и сроки поэтапного повышения минимального размера оплаты труда до размера, предусмотренного статьей 133 Трудового кодекса Российской Федерации, устанавливаются федеральным законом.
На сегодняшний день Федеральным Законом от 03 декабря 2012г. № 232-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» установлен минимальный размер оплаты труда с 1 января 2013 года в сумме 5205 рублей в месяц.
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (статья 133 Трудового кодекса Российской Федерации).
Для более подробного ответа необходимо знать Вашу фамилию и название организации, в которой Вы работаете.
