Не выплачиваю зарплату
10.03.2020 12:03Уважаемый губернатор уже не впервой раз обращаемся к вам с просьбой. Разобраться в нашей оплате труда. Согласно заключенному договору с администрацией больницей, нам обязаны выплатить премию в размере оклада. Однако нам без объяснения причин выплотели премию в размере 50 процентов в течение 2014года стимулирующие выплаты мы получали не в полном объеме или вообще не получали, при том что план выполняли. Хотя сотрудники бухгалтерии и экономического отдела получали зарплату премии в полном объеме и ещё расширенную зону до ста восьмидесяти процентов. Просим вас разобраться в сложившиеся ситуации в нашем учериждение. Иначе нам придётся обращаться в выше стоящие инстанции. С уважением коллектив ГБУЗ ВДГБ г. Великие Луки.
Об этом сообщает Футляр от виолончели
Уважаемая Кристина!
Государственный комитет Псковской области по здравоохранению и фармации рассмотрел Ваше обращение и сообщает следующее.
Размер и порядок установления выплат стимулирующего характера в ГБУЗ «Великолукская ДГБ» регламентируется разделом 6 «Положения об оплате труда работников Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Псковской области «Великолукская детская городская больница», принятого на общем собрании коллектива учреждения.
В учреждении для расчета стимулирующих выплат применяются «Критерии по стимулирующим выплатам врачам, среднему медицинскому персоналу, младшему медицинскому персоналу ГБУЗ «Великолукская детская городская больница» за интенсивность и высокие результаты работы», утвержденные главным врачом учреждения и согласованные председателем профкома.
Официальные документы ГБУЗ «Великолукская ДГБ», в том числе «Положение об оплате труда работников ГБУЗ «Великолукская ДГБ», «Критерии по стимулирующим выплатам за интенсивность и высокие результаты работы врачебному, среднему медицинскому, младшему медицинскому персоналу ГБУЗ «Великолукская ДГБ», Коллективный договор учреждения, доступны работникам учреждения и находятся для ознакомления в приемной руководителя и в отделе кадров учреждения.
Процедура начисления стимулирующих выплат указана в данной документации учреждения, а также в трудовых договорах.
В соответствии с Положением об оплате труда ГБУЗ «Великолукская ДГБ» стимулирующие выплаты осуществляются при выполнении определенных критериев (каждому критерию соответствует определенный размер доплат в процентах от должностного оклада). Выполнение плана является основным, но не единственным критерием для расчета размера стимулирующей выплаты.
Процедура оценки выполнения критериев работниками учреждения оформляется в виде протокола заседания комиссии по оценке итогов работы. Результаты оценки выполнения критериев оформляются приказом руководителя с указанием размера стимулирующей выплаты в процентах.
В трудовом договоре с работниками говорится об ограничении размера премии, который не может превышать размер должностного оклада, а не об обязанности выплачивать премию в размере оклада.
Доплата за расширенную зону обслуживания не является выплатой стимулирующего характера.
По сути обращения Государственный комитет Псковской области по здравоохранению и фармации не усмотрел нарушений в применении локальных актов учреждения при начислении выплат стимулирующего характера. Проверить порядок начисления стимулирующих выплат в отношении Вас не представилось возможным, поскольку физическое лицо «Кристина Семёнова» не является работником учреждения.
