Бочаров Геннадий Николаевич
17.04.2021 07:09 15 Марта 1969 (50 лет), г. Скопин, Рязанская область
депутат Городской Думы г. Скопин
Партия «Единая Россия»
В 1993 году начал работать на СААЗ мастером цеха. Пройдя почти все ступени карьерной лестницы, в 2009-м стал управляющим предприятием. Трудовой путь в лучших советских традициях — от мастера цеха до руководителя предприятия. Один из немногих кандидатов, кто реально представляет себе жизнь рабочего и знает ситуацию в промышленности изнутри. В программу ОНФ внес предложения по-рабочему дельные и конкретные: снизить ставку НДС на продукцию машиностроения, отменить таможенные пошлины при ввозе импортного оборудования, предназначенного для технического перевооружения и участия в инновационных проектах, ограничить рост тарифов на развитие естественных монополий уровнем роста инфляции, создать условия для развития конкуренции в сфере энергетики региона, увеличить долю налоговых отчислений в местный и региональный бюджет для последующего направления на восстановление дорог и ЖКХ.
В 1993 году закончил Тульский госуниверситет по специальности «инженер-электромеханик», роботы и робототехнические системы. Кроме того, Бочаров окончил Московский институт стали и сплавов, Международную академию менеджмента качества и Академия народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации. Получил диплом с присвоением квалификации МВА – по специализации «мастер делового администрирования».
Чем меньше сказано, тем больше копают.Сериал «Карточный домик»
Женат, есть дочь.
Руководитель фракции "ЕР" в Скопинской Гордуме.
(Из интервью газете "Деловая неделя" №33, 2011г.)
— Вы заняли шестое место по результатам праймериз, а значит, вошли в кадровый резерв для страны. Если вам предложат какую-то интересную должность в Москве, как вы поступите?
— Когда мои силы и компетенция понадобятся нашей стране для решения сложных управленческих задач, тогда я буду рассматривать эти предложения. На нашем заводе создана грамотная ответственная команда, отлажены бизнес-процессы, активно отрабатывается системный подход — это и есть в том числе результат моей работы. Предприятие стоит сейчас на довольно высокой ступеньке развития, это ведущий завод отрасли. Но улучшению нет предела. И коллектив, работающий сегодня на заводе, сможет развиваться и расти дальше. А принципы управления одинаковы в любой сфере деятельности. Главное, чтобы мы всегда жили по принципу: «Какие кадры, такая и страна!»
(Из интервью газете "Деловая неделя" №33, 2011г.)
— Вы заняли шестое место по результатам праймериз, а значит, вошли в кадровый резерв для страны. Если вам предложат какую-то интересную должность в Москве, как вы поступите?
— Когда мои силы и компетенция понадобятся нашей стране для решения сложных управленческих задач, тогда я буду рассматривать эти предложения. На нашем заводе создана грамотная ответственная команда, отлажены бизнес-процессы, активно отрабатывается системный подход — это и есть в том числе результат моей работы. Предприятие стоит сейчас на довольно высокой ступеньке развития, это ведущий завод отрасли. Но улучшению нет предела. И коллектив, работающий сегодня на заводе, сможет развиваться и расти дальше. А принципы управления одинаковы в любой сфере деятельности. Главное, чтобы мы всегда жили по принципу: «Какие кадры, такая и страна!»
В 2013 году был избран в Скопинский городской Совет депутатов по округу №7 от партии "Единая Россия" по общему списку.
Размеры состояния определяются не величиной доходов, а привычками и образом жизни. Цицерон
Ничего не принимайте близко к сердцу. Немногое на свете долго бывает важным. Эрих Мария Ремарк
