Шаталов Николай Михайлович
17.04.2021 07:18Родился 14 ноября 1955 г.
Окончил Белгородский государственный педагогический институт, Московскую Академию труда и социальных отношений; председатель областного объединения организаций профсоюзов.
С 2005 г. — депутат Белгородской областной Думы четвертого созыва, заместитель председателя комитета по социальной политике; избран по списку Белгородского регионального отделения Всероссийской политической партии "Единая Россия".
Академия труда и социальных отношений г. Москва (2001), менеджмент в социальной сфере.
Дочь — Елена Николаевна Шаталова.
Зять — Денис Алексеевич Шаталов.
Внук — Никита Денисович Шаталов.
«В нашей области самое справедливое распределение доходов. В качестве показателя для выявления зарплатных различий среди различных групп населения эксперты применили коэффициент Джини — это один из наиболее популярных статистических показателей, который говорит об уровне социального расслоения в обществе. В Белгородской области коэффициент неравенства зарплат самый низкий по России (28,6). В среднем по стране он составляет 37,8», — отметил Н. Шаталов.
Несмотря на низкий региональный коэффициент неравенства, на ряде предприятий существует большой разрыв между заработными платами работников, руководителей и собственников. Постановлением правительства в области установлен предельный уровень соотношения заработной платы руководителей бюджетных учреждений к зарплате сотрудников в кратности 1:5, но в негосударственных компаниях действуют только законы рыночной экономики, которые влияют лишь на минимальный размер заработной платы.
«Трудно строить солидарное общество при таком неравенстве. Считаю необходимым принять меры по уменьшению кратности в заработной плате и в реальном секторе экономики», — добавил Николай Шаталов.
Также он выразил озабоченность тем, что собственники компании «Мираторг» запрещают создание профсоюзной организации на предприятии и не желают входить в систему социального партнёрства. По его словам, в «Мираторге» нет коллективного договора, и отношение к людям оставляет желать лучшего.
Благодаря поручениям губернатора профсоюзные организации появились в холдингах «Агро-Белогорье», «Белая птица» и «Приосколье», более 700 работников Яковлевского рудника вступили в профсоюз металлургов, ведутся переговоры о заключении коллективного договора с администрацией предприятия, что позволит вести общественный контроль за соблюдением трудовых прав сотрудников.
По словам лидера областного профобъединения, социальная напряжённость в трудовых коллективах отсутствует – не было забастовок и массовых акций протестов. В числе основных проблем белгородцы называют рост цен на продукты питания, бензин, услуги ЖКХ и введение нормы потребления электроэнергии и воды. Но существующие вопросы должны решаться на федеральном уровне.
