Уважаемые читатели, злопыхатели, фанаты и PR-агенты просим продублировать все обращения за последние три дня на почту [email protected] . Предыдущая редакционная почта утонула в пучине безумия. Заранее спасибо, Макс

Фельдшер Иван Васильев.Официальное заявление по поводу моего увольнения

10.03.2020 11:26

Дорогие друзья,как вам известно теперь я безработный,уволенный по статье фельдшер СМП.По данному факту я делаю официальное заявление.

Об этом сообщает Преступная Россия

Я со всей ответственностью заявляю,что вопрос моего увольнения является вопросом лежащим вплоскости в большей степени политики,нежели трудового права.Меня уволили представители пятой колонны,котораяя окапалась в администрации ГБУЗ Псковская ССМП.Причиной моего такого мнения является тот факт,что меня ознакомили с приказом об увольнении 19.03.2014 аккурат на следующий день после митинга в г.Пскове на площади Ленина в поддержку итогов референдума в Крыму и политики Президента России Путина Владимира Владимировича,чьим ярым сторонником я являюсь.На митинге я во всеуслышанье заявил о всесторонней поддержке Путина В.В. и его политики,что и разозлило пятую колонну,что и явилось столь соропостижной причиной такого решения.

Дабы дескридитировать меня,пятая колонна приняла решение о моем увольнении именно на следующий день после данного митинга,хотя могла это сделать раньше,или позже т.к. неприятный инцидент произошедший со мной,из-за которого по официальной версии меня и увольняют произошел со мной около месяца назад,однако руководству ССМП было очень важно уволить меня именно на следующий день после митинга в поддержку Президента Россиии.

Сейчас я безработный и пятая колонна чувствует себя победительницей,а это очень грустно.Как следует из документов,что есть у меня на руках по состоянию на 1 января 2013 года штатным расписанием ГБУЗ Псковская ССМП было предусмотрено 71,25 врачебных ставки и 131,5 фельдшерских ставки,при этом на лицо 23 врача и 97 фельдшеров,в 2014 году в интервью опубликованном 25 февраля в одном из СМИ главный врач Псковской ССМП говорит о имеющихся 22 врачах и 92 фельдшерах,и это считается успехом.Т.Е.с Псковской ССМП безвозвратно ушли 5 фельдшеров и 1 врач,и я утверждаю что вина за это целиком и полностью лежит на действующей администрации ССМП,люди увольняются т.к. пятая колонна сидящая в кожаных креслах на 3 этаже ГБУЗ Псковская ССМП подталкивает их к этому,кроме этого в 2014 году до сих пор не было проведено отчетное собрание перед коллективом ССМП за 2013 год,и непонятно почему,как непонятно почему комнату отдыха медперсонала,в которой 24 августа 2011 года извесный детский врач Рошаль Л.М. встречался с медицинскими работниками ССМП в этом году вдруг ни с того ни с сего отдали под кулл центр,что ухудшило условия отдыха на Псковской ССМП для выездного персонала.Пятая колонна действует практически в открытую чувствуя свою безнаказанность и неподсудность,именно поэтому в 2010 году когда я устроился работать на ССМП в каждой смене был круглосуточно выезжающий на вызовы педиатр,а на сегодна же постоянного, круглосуточного педиатра,работающего в каждой дежурной смене СМП на скорой в г.Пскове нет!И это заслуга действующего руководства ССМП-результат его эффективной политики.

Я прошу все патриотические силы помочь мне в моей непростой борьбе,ведь увольнение меня на следующий день после моего публичного выступления в поддержку Президента России Путина Владимира Владимировича не может быть случайностью,и то с какой скоростью оно произошло наглядног говорит об истинных целях пятой колонны.

Буду благодарен всем за любую помощь.Пятая колонна не должна победить!



Игорь Потапов 24.03.2014   15:14 #
Председатель Государственного комитета Псковской области по здравоохранению и фармации

Уважаемый Иван Сергеевич!

Трудовой договор с Вами расторгнут 20.03.2014г. в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин трудовых обязанностей. На момент принятия решения о расторжении трудового договора Вы имели неснятое дисциплинарное взыскание - выговор за неисполнение должностных обязанностей фельдшера скорой медицинской помощи.

В соответствии со статьей 193 Трудового кодекса Российской Федерации до применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения от Вас были получены письменные объяснения, в которых Вы не отрицали факта дисциплинарного проступка. Поскольку Вы является членом первичной профсоюзной организации, во исполнение требований статьи 82 Трудового кодекса Российской Федерации прекращение трудового договора произведено с учетом мотивированного мнения первичной профсоюзной организации от 17.03.2014г.

19.03.2014г. были проведены консультации профсоюзного комитета с Работодателем (с ведением протокола), куда по инициативе председателя профкома С.Д.Никоновой Вы были приглашены, где также признали, что совершили дисциплинарный проступок, выразившийся в грубом неисполнении своих должностных обязанностей. Дисциплинарное взыскание в виде увольнения по основанию, предусмотренному п.5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ применено в установленный статьей 193 ТКРФ месячный срок, не считая времени нахождения Вас в отпуске.

Политического контекста в принятии решения о Вашем увольнении не имеется.