Отказ в судебной защите инвалиду и в адвокатской помощи по трудовым вопросам с незаконным увольнением и причинением вреда здоровью

Неужели так имеют право издеваться над инвалидом и нарушений здесь нет?

 Прошу: 1. ИЗВЛЕЧЬ ИЗ АРХИВА ПСКОВСКОГО ГОР. СУДА ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ 1.08.14. Указать, почему там держат все мои Иски с Частными жалобами- не передав их к рассмотрению, незаконно отказав ИНВАЛИДУ в судебной защите с прокурором по трудовым вопросам, свидетелями, доказательствами - ГИТ, МСЭ, ФСС ст. 227.3 ТК РФ- причинение вреда здоровью на производстве и др. трудовые вопросы связанные с вторичными незаконными увольнениями не рассматриваемых в судах с неисполнением трудовым договором. 

Об этом сообщает Преступная Россия

2. Сообщить конкретно, что устранить, какие не соответствия в нормах ГПК- мои Иски по новым и по открывшимся обстоятельствам с личной подписью с явным нарушением- в отношении инвалида на рабочем месте, с 2-ым незаконным увольнением 8.07.13 Игнорируя Конституцию, заявления: перевод, отпуск по мед. ИПР инвалида 21.09.11, не восстановив Трудовой договор с 7.02.11 при незаконном увольнение 27.11.11- судом 21.06.12-по материальным и моральным нормам НАРУШИВ ст.62,72,73,80,81,83, 84 - защита инвалида в случае заболевания ст.115,121,130,136,142,178,236,52,185,213,219 - не согласован день, причина увольнения и оплаты труда ст.127,234,261,392,394 и т.д. ТК РФ.,

Как и с первым работодателем с вторичным увольнением от 26.02.09. по СОКРАЩЕНИЮ ЧИСЛЕННОСТИ ШТАТА НЕ ВЫПОЛНЯЯ ИПР инвалида от 22.10.08, не восстановив трудовой договор с 13.11.07. при незаконном увольнение от 29.03.08 - судом от 17.07.08, 11.12.08, 15.07.09, 17.05.10 так и отказав по все вопросам иска, требуя открыть дело по новым открывшемся обстоятельствам по причинению вреда здоровью и вторичному незаконному увольнению инвалида.

 В суде мне написали, что помимо выплаты вынужденного прогула без индексации по ст 395 ТК РФ другие же выплаты не предусмотрены во время незаконного увольнения. Такие как 100% от заработка по листам временной нетрудоспособности при признание приказа на увольнения незаконным, оплаты отпуска для инвалида за 30 дней с незаконным уменьшенным среднедневным, где считали дни МСЭ и праздники с нулевым заработком, не продление отпуска на больничном, понесенные убытки о не сообщенном увольнение и указав неправильную причину увольнения инвалида, злостно не выполняя ИПР инвалида на производстве, такие как пособия при безработице уволенному выплачивается больше если бы я была уволена по состоянию здоровья 3700 р.(75% от минимума), а не 800 р.в месяц как по собственному желанию, как и увеличенная пенсия инвалида- неработающего с федеральной доплатой 5300 р., а работающего 2900 р.. Значит не устранена беззаконность по исполнению ТК РФ судами и не определены обязанности ответчика по отношению к инвалиду, причинив явный материальный вред нерассмотренный в суде, с отказами открыть дело по новым открывшемся обстоятельствам гл.42 ГПК РФ ст.46 ч.1 К РФ, ЗАЯВЛЯЯ, ЧТО ОДНИ И ТЕЖЕ ТРЕБОВАНИЯ У МЕНЯ! И ЭТО Я ФАКТИЧЕСКИ ОБЖАЛОВАЛА ПО Частным жалобом, но что бы правельно составить иск  меня отправели в аассациацию юристов!

Такую оперативность еще поискать по отказу в адвокатской помощи и в судебной защите инвалида по трудовым вопросам! Я в январе обратилась в общественную палату адвокатов по ул. Ленина 7. трижды ходила туда, наконец у меня приняли в марте документы,. затем только в июне мне сообщили, что их забрала адвакат Разумовская А.С, ТЕЛЕФОНА ПРИ ЭТОМ ЕЕ МНЕ НЕ ДОВАЛИ, Я САМА ЕЕ РАЗЫСКАЛА В ИНТЕРНЕТЕ И СНЕСЛА ЕЙ ДОВЕРЕННОСТЬ И ЗАЯВЛЕНИЕ!

НО  Мне 16.10.15. заявили, что напишут мне отписку, почему нельзя подать Исковые заявления в суд по открывшемся обстоятельствам, зачем было меня обнадеживать, если она не можете мне оказать адвокатскую помощь, причем адвокат отказывалась передать дела с моими документами в адвокатскую палату, а взяли от меня доверенность 21.07.15? Адвокат Разумовская Арсения Сергеевна считает, что мне больше делать нечего, как портить себе и всем нервы, а ходила я к ней БЕЗКОНЦА, чтобы пообщаться?Арсения Сергеевна пишет интернетом -".. подготовила вам письменный ответ сегодня направим по почте Поскольку Вы встречаться не хотите, а по телефону до Вас невозможно что либо донести. Документы с понедельника будут находиться в ассоциации". Псковская ассоциация!

-Зачем нужно было так тянуть резину, для составления отписки, если ее помощник ходил в суд и рассматривала там мои документы, которые мне не выдают и отправили в архив суда- делала с них копии, где по частной жалобе сообщили, что я фактически обжаловала отказ в судебной защите инвалида по трудовым вопросам, а нужно к адвокату еще в конце 2014 года!  Прикрасна зная что я инвалид и огрниченна в передвижении!

Работодателя же не обязали расследовать несчастный случай, так считает суд, произошедшей во время исполнения работы по ст. 227 ТК РФ по страховым выплатам. По ст. 229.1 ТК РФ несчастный случай, о котором работник несвоевременно сообщил работодателю, или нетрудоспособность по которому наступила не сразу, расследуется по заявлению пострадавшего, либо его доверенного лица в течение 30 ДНЕЙ, СО ДНЯ ПОЛУЧЕНИЯ ТАКОГО ЗАЯВЛЕНИЯ. ЧЕГО СДЕЛАНО НЕ БЫЛО НАДЛЕЖАЩИМ ОБРАЗОМ И В СУДЕ.